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Come migliorare il clima di lavoro e la performance nel tuo Team aziendale.

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La forza è nel team!


La maggior parte di noi trascorre una porzione considerevole della propria vita lavorando: tra un terzo e la metà del nostro tempo si consuma sul posto di lavoro.

Ne consegue che la qualità del tempo trascorso lavorando incide sulla qualità complessiva della nostra vita.


Come possiamo quindi migliorare il luogo di lavoro migliorando le vite di tutti noi?


La ricerca di una valida risposta a questa domanda guida il webinar che ho dedicato al tema del lavoro in team all’interno delle aziende.

Oggi siamo lontani dai tempi in cui la produttività fine a se stessa era l’unico obiettivo di un’azienda. I tempi del taylorismo e del fordismo, della catena di montaggio, della segmentazione del lavoro, del rigido controllo, della totale alienazione dei lavoratori sono ormai lontani. Oppure no?

Nel dubbio ci siano ancora sostenitori dell’azienda padronale ho realizzato il webinar per rassicurare anche i più tradizionalisti sull’opportunità di favorire il lavoro in team.

Una guida passo, passo per migliorare il clima di lavoro in azienda attraverso il lavoro di gruppo, il lavoro in team.

Non propongo alcun segreto ma una serie di pratiche efficaci per costruire quello che nel video definisco l’A-TEAM, il gruppo di lavoro ideale che migliora la performance garantendo allo stesso tempo un clima di piena soddisfazione e realizzazione per tutti.


Sei pronto a far parte dell’A-TEAM?





Indice cronologico dei principali argomenti
00:00 | Introduzione
04:50 | La forza del Team è superiore alla forza dei singoli
05:55 | Scientific Management e catena di montaggio
07:38 | Effetti negativi della catena di montaggio
08:18 | Come migliorare l'ambiente di lavoro
10:21 | Human Engineering e valorizzazione delle persone
11:04 | Le caratteristiche di un A-TEAM ideale
11:39 | Un gruppo eterogeneo ma non troppo
13:46 | Possibilità di espressione
15:39 | Intelligenza emotiva
17:13 | La quota femminile
18:01 | Memoria transattiva
20:01 | Come costruire il tuo A-TEAM
20:14 | Le dimensioni contano
22:07 | Creare spazi di confronto
23:00 | Alimentare buoni rapporti orizzontali
25:09 | Trovare Leader di riferimento
26:09 | Team Building + Team Training
27:42 | Attività che rinforzano il Team
28:13 | Brainstorming (fatto bene)
33:28 | Feedback (fatto bene)
35:14 | Attività pratiche per migliorare il team
36:37 | Il luogo della condivisione positiva
38:19 | Feedback personale da parte del team
41:12 | Cambio dei ruoli operativi
42:29 | Crea occasioni di condivisione
43:00 | Conclusione

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Il Coaching è "attività professionale non ordinistica"  disciplinata dalla legge N. 4 del 14 gennaio 2013. Il servizio di Coaching consiste nella fornitura di prestazioni di consulenza personale mirate a sviluppare e far emergere le potenzialità, personali e professionali, di un individuo o di un gruppo  aziendale o associativo.
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